MasterStrat

GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Gestion des ressources humaines et management public

Université Paris-Panthéon-AssasÎle-de-France

Ultra sélectifAlternance
1,5 %Taux d'accès
411Candidats
6Acceptés
6Propositions
26Classés

Positionnement en Sciences économiques, gestionPourcentage de candidats ayant reçu et accepté une proposition d'admission par rapport au nombre total de candidats.

Moy. 5 %
Méd. 4 %
1 %
← Plus sélectifPlus accessible →

Plus sélective que la moyenne de Sciences économiques, gestion (5 %) — basé sur 1294 formations


Profil des admis

Profil des admis — Origine

Licence gén.
16,7 %
Licence pro.
16,7 %
BUT
16,7 %
Master
16,7 %
Autre
0,0 %

Profil des admis — Géographie

Même étab.
0,0 %
Même acad.
33,3 %
Même région
66,7 %
Autre région
33,3 %

Analyse stratégique

2 insights identifiés pour cette formation

Dans le quart le plus sélectif en Sciences économiques, gestion

Classée 185ᵉ sur 1294 formations dans cette discipline.

Demande en baisse (-48 %)

Le nombre de candidats a diminué entre 2024 et 2025. Les chances d'admission pourraient s'améliorer.


Entonnoir de sélection

Candidatures
411
Classés
26
Propositions
6
Acceptés
6

Répartition par phase

Phase principalePremière phase de sélection où les candidats reçoivent leurs premières propositions d'admission.
CandidatsNombre total de personnes ayant déposé un dossier de candidature pour cette formation.411
ClassésCandidats jugés admissibles par le jury et placés sur la liste de classement, en attente d'une proposition.26
PropositionsOffres d'admission envoyées aux candidats classés, au fur et à mesure des désistements.6
AcceptésCandidats ayant reçu et accepté définitivement une proposition d'admission.6
Rang dernier appeléPosition du dernier candidat classé à avoir reçu une proposition. Indique jusqu'où la liste d'attente a avancé. : 18


Analyse de la liste d'attente

La liste d'attente avance modérément. Seule la première moitié des classés reçoit une proposition.

Rang dernier appeléPosition du dernier candidat classé à avoir reçu une proposition. Indique jusqu'où la liste d'attente a avancé.

18

Profondeur de listePourcentage de la liste de classement qui a été effectivement appelé. Plus c'est élevé, plus vos chances sont bonnes si vous êtes classé.

69 %

Ratio candidats / places

68.5x


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