MasterStrat

PSYCHOLOGIE

M1 - Psychologie clinique cognitivo-comportementale basée sur les processus

Université Grenoble AlpesAuvergne-Rhône-Alpes

Ultra sélectif
1,3 %Taux d'accès
1 133Candidats
15Acceptés
32Propositions
1 084Classés

Positionnement en Sciences humaines et socialesPourcentage de candidats ayant reçu et accepté une proposition d'admission par rapport au nombre total de candidats.

Moy. 11 %
Méd. 9 %
1 %
← Plus sélectifPlus accessible →

Plus sélective que la moyenne de Sciences humaines et sociales (11 %) — basé sur 2793 formations


Profil des admis

Profil des admis — Origine

Licence gén.
86,7 %
Licence pro.
0,0 %
BUT
0,0 %
Master
0,0 %
Autre
6,7 %

Profil des admis — Géographie

Même étab.
46,7 %
Même acad.
53,3 %
Même région
60,0 %
Autre région
40,0 %

Analyse stratégique

4 insights identifiés pour cette formation

!

Forte endogamie

47 % des admis proviennent du même établissement. Cette formation privilégie fortement ses propres étudiants.

Recrutement concentré sur les Licence générale L3

87 % des admis proviennent de Licence générale L3. Le recrutement est très typé.

!

Parmi les 10 % les plus sélectifs en Sciences humaines et sociales

Classée 54ᵉ sur 2793 formations dans cette discipline en termes de taux d'accès.

!

Beaucoup de classés, peu d'admis

96 % des candidats sont classés, mais seulement 1 % sont finalement admis. Être classé ne suffit pas.


Entonnoir de sélection

Candidatures
1 133
Classés
1 084
Propositions
32
Acceptés
15

Répartition par phase

Phase principalePremière phase de sélection où les candidats reçoivent leurs premières propositions d'admission.
CandidatsNombre total de personnes ayant déposé un dossier de candidature pour cette formation.1 133
ClassésCandidats jugés admissibles par le jury et placés sur la liste de classement, en attente d'une proposition.1 084
PropositionsOffres d'admission envoyées aux candidats classés, au fur et à mesure des désistements.32
AcceptésCandidats ayant reçu et accepté définitivement une proposition d'admission.15
Rang dernier appeléPosition du dernier candidat classé à avoir reçu une proposition. Indique jusqu'où la liste d'attente a avancé. : 63


Analyse de la liste d'attente

La liste d'attente avance peu. Être classé ne garantit pas une proposition.

Rang dernier appeléPosition du dernier candidat classé à avoir reçu une proposition. Indique jusqu'où la liste d'attente a avancé.

63

Profondeur de listePourcentage de la liste de classement qui a été effectivement appelé. Plus c'est élevé, plus vos chances sont bonnes si vous êtes classé.

6 %

Ratio candidats / places

75.5x


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